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Directeur des Ressources Humaines

Publiée le 10.10.2022

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Entreprise

Secteur d´activité :
Marketing, communication, médias
Offres d´emploi : Voir toutes nos annonces
Digital Management est une agence de développement stratégique spécialisé dans la communication on et off-line. Présente dans 18 pays et opérant... lire la suite

Détails de l'annonce

Poste proposé : Directeur des Ressources Humaines

Missions :

  • Recueillir de la part de la direction générale les besoins et attentes sur les problématiques ressources humaines et les résoudre ;
  • Définir et piloter la stratégie et de la politique RH ainsi que la mise en place de processus bien définis;
  • Piloter les projets RH dans le cadre de la stratégie définie par la direction (recrutement, formation, gestion des compétences…) et suivre leur évolution ;
  • Répondre aux demandes des opérationnels sur les différents domaines RH (droit du travail, formation, recrutement, gestion des carrières, rémunération) ;
  • Conseiller et assister les responsables de l’entreprise en matière de gestion des ressources humaine ;
  • Mener des sessions de recrutement ;
  • Élaborer l’ensemble des tableaux de bord permettant de suivre l’activité du personnel (absentéisme, rémunération, congés…).
Profil recherché pour le poste : Directeur des Ressources Humaines
  • De formation supérieur, Bac+5 (Master) spécialisée en Gestion des Ressources humaines, Sociologie, Psychologie ou Sciences sociales ;
  • Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans un poste de management RH ;
  • Vous maîtrisez le Français à l’oral et à l’écrit ;
  • Vous Maîtrisez le cadre légal et réglementaire applicable à la discipline RH ;
  • Vous êtes une personne sociable avec un excellent sens du contact, qui aime placer l’humain au centre du business ;
  • Dans le travail, vous savez vous montrer rigoureux, consciencieux et organisé.
Critères de l'annonce pour le poste : Directeur des Ressources Humaines
Métier :
RH, formation
Secteur d´activité :
Administration publique
Intérim, recrutement
Marketing, communication, médias
Type de contrat :
CDI
Région :
Franceville - Koulamoutou - Lambaréné - Libreville - Makokou - Mouila - Oyem - Port-Gentil - Tchibanga
Niveau d'expérience :
Expérience entre 5 ans et 10 ans
Niveau d'études :
Bac+5 et plus
Langues exigées :
françaisbon niveau
Compétences clés :
recrutement
politique RH
projets RH
Nombre de poste(s) : 2
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
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