Annonce expirée
Résumé du poste
- Gestion, comptabilité, finance
- Libreville
- Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
- Bac+5 et plus
- CDD
Entreprise
-
INSTITUT DES ÉTATS-UNIS POUR LA PAIX (USIP)
- Secteur d´activité : Activités associativesServices autresServices collectifs et sociaux, services à la personne
- Site Internet : https://www.usip.org/
- Offres d´emploi : Voir toutes nos annonces
-
Description de l'entreprise:
L’institut des Etats-Unis de la paix (USIP) est un institut national, non partisan et indépendant, fondé par le Congrès et dédié à la... lire la suite

Détails de l'annonce
Poste proposé : Chef d'Equipe - Libreville
Nous sommes à la recherche d'un Chef d'Equipe.
Le chef d'équipe sera le chef de projet basé au Gabon pour le projet de consolidation de la paix et de cohésion sociale de l'USIP dans le pays. En coordination avec l'équipe du programme basée à Washington et sous la supervision du gestionnaire de programme Transitions politiques, le chef d'équipe national dirigera la mise en œuvre des activités dans le pays, facilitera l'organisation de formations et d'ateliers sur la résolution des conflits, la médiation et les techniques de cohésion sociale, organisera et soutiendra les tables rondes de la société civile et les dialogues entre le gouvernement et la société civile, assurera la liaison avec les parties prenantes gouvernementales et civiles, fournira la planification et le soutien logistique pour les missions et autres activités de l'USIP au Gabon, et contribuera à l'établissement des rapports destinés aux partenaires du projet.
Missions :
- Fournir un soutien consultatif à la planification, à la coordination et à l'exécution des priorités et des objectifs du projet de consolidation de la paix et de cohésion sociale au Gabon.
- Diriger la mise en œuvre des activités du projet de consolidation de la paix et de cohésion sociale au Gabon, en coordination avec l'équipe de programme basée au siège de l'USIP et sous la supervision du gestionnaire de programme.
- Coordonner la planification et la mise en œuvre de formations et d'ateliers sur les techniques de résolution de conflits, de médiation et de cohésion sociale.
- Organiser et fournir un soutien pour faire progresser le dialogue multipartite, l'engagement politique et l'engagement avec les autorités de transition et les dirigeants civiques au Gabon, en étroite coordination avec l'équipe de programme basée au siège de l'USIP et les partenaires de terrain de l'USIP.
- Soutenir la planification du travail, le suivi, l'évaluation et l'apprentissage de l'USIP dans le pays (Gabon), notamment en collectant des données et des recherches empiriques occasionnelles qui peuvent alimenter l'évaluation globale du programme ou les publications, en coordination avec l'équipe du programme basée au siège de l'USIP.
- Contribuer à la planification et au soutien logistique des missions de l'USIP au Gabon et d'autres activités de l'USIP dans le pays.
- Contribuer à mettre en valeur le travail de l'USIP au Gabon dans le cadre de réunions, de séances d'information, de tables rondes politiques et d'autres événements dans le pays, la région et Washington DC, le cas échéant.
- Soutenir l'équipe de programme basée au siège de l'USIP dans l'élaboration de rapports pour le bailleur de fonds du projet, d'orientations politiques ou d'analyses politiques, au besoin.
- Cultiver des relations au Gabon avec les autorités de transition, les acteurs civiques et d'autres parties prenantes clés.
- Fournir un rapport d'avancement bihebdomadaire (toutes les 2 semaines) par e-mail sur le Gabon à l'équipe du programme basée dans les centres de développement, ainsi que d'autres mises à jour, au besoin.
- Participer à des appels bihebdomadaires avec l'équipe de programme basée au siège de l'USIP et d'autres collègues du Centre de l'Afrique, le cas échéant.
- Soutenir l'équipe de programme basée au siège de l'USIP dans l'élaboration de rapports pour le bailleur de fonds du projet, d'orientations politiques ou d'analyses politiques, au besoin.
- Être disponible pour voyager à l'intérieur du Gabon, dans la région ou à l'international lorsque cela est nécessaire et approprié.
Effectuer d'autres tâches qui pourraient lui être confiées
Profil recherché pour le poste : Chef d'Equipe - Libreville
- Baccalauréat en relations internationales, en sciences politiques, en résolution de conflits, en études de la paix ou dans un domaine connexe.
- Huit (8) années d'expérience professionnelle pertinente.
- Expertise dans au moins deux des domaines suivants : sécurité citoyenne, cohésion sociale, consolidation de la paix, médiation et résolution de conflits, jeunesse, processus de dialogue, analyse politique, élaboration de politiques et État de droit.
- Contacts et relations solides avec le gouvernement et les autorités de transition au Gabon. Une expérience de travail en étroite collaboration avec les communautés locales, les organisations communautaires et les réseaux nationaux de la société civile au Gabon est un atout.
- Expertise en analyse politique et politique
- Une compréhension approfondie du contexte actuel et un large éventail de connexions, du niveau local au niveau national.
- Expérience démontrée de la gestion et de la mise en œuvre de projets, de la surveillance financière, de l'établissement de rapports, du suivi et de l'évaluation.
- Aptitude à travailler en étroite collaboration avec le gouvernement gabonais aux niveaux national et local.
- Intérêt marqué pour les programmes innovants et adaptatifs.
- Capacité avérée à travailler de manière indépendante et efficace, et à bien travailler en équipe.
- Solides compétences en matière de collaboration; Doit avoir la capacité de coordonner les commentaires et les priorités de plusieurs intervenants.
- Excellentes compétences interpersonnelles et capacité avérée à diriger et à motiver les autres.
- Capacité à faire preuve de souplesse, à penser de manière stratégique et à élaborer, communiquer et exécuter efficacement des plans.
- Volonté de se rendre dans les municipalités du Gabon et à l'extérieur du Gabon au besoin.
- Une expérience antérieure de travail avec des subventions du gouvernement américain est préférable.
- Maîtrise du français et de l'anglais à l'écrit et à l'oral de préférence.
Critères de l'annonce pour le poste : Chef d'Equipe - Libreville
- Métier : Gestion, comptabilité, finance
- Secteur d´activité : Activités associatives
- Type de contrat : CDD
- Région : Libreville
- Ville : Libreville
- Niveau d'expérience : Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
- Niveau d'études : Bac+5 et plus
- Nombre de poste(s) : 1
- Gestion
- Finance
- Comptabilité
- Consolidation
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