Agent de Suivi et Évaluation des Clôtures Électriques - Port-Gentil

Nous recherchons pour nos besoins de service un Agent de Suivi et Évaluation des Clôtures Électriques sur Port-Gentil.

Missions :

• Superviser toutes les activités de collecte de données de l'unité de déploiement de la clôture mobile, y compris, mais sans s'y limiter, les tâches suivantes :
• Gérer la collecte de données pour toutes les constructions de clôtures, y compris la collecte et l'analyse de données pour les clôtures existantes et nouvelles, la réalisation d'évaluations du site et sociales, la fourniture d'informations pour élaborer des factures de quantités et des budgets, la cartographie SIG des emplacements des sites, etc.
• Déployer et gérer des pièges photographiques et d'autres technologies de surveillance pour surveiller les interactions entre les clôtures et les éléphants ; 
• Assurez-vous que toutes les données collectées sont collectées conformément aux protocoles et formats SFG et sont stockées dans le format et l'emplacement appropriés
• Travailler en collaboration avec les parties prenantes locales pour capturer des données de base socio-économiques (par exemple via cybertracker, Survey 123 ou d'autres outils)
• Soutenir la formation des bénéficiaires sur l'entretien des clôtures et l'enregistrement des données de performance des clôtures
• Travailler en partenariat avec le Ministère de l'Agriculture, Ministère des Eaux et Forêts pour collecter des données sur les sorties des clôtures, les performances des clôtures et les interactions avec la faune
• Fournir des mises à jour quotidiennes, hebdomadaires et mensuelles sur les progrès réalisés, les difficultés rencontrées, les besoins identifiés, etc.
• Organiser et participer à des réunions régulières avec le chef d'équipe
• Former le personnel concerné (des institutions privées ou publiques) à la planification, à la construction, à l'entretien et à la gestion des clôtures électriques conformément aux procédures d'exploitation standard de Space for Giants (y compris l'utilisation d'équipements de clôture spécialisés, par exemple des électriciens, des contrôleurs de charge, etc.)
• Maintenir des communications régulières entre le personnel affecté et le bureau National de SFG Gabon
• Maintenir des relations professionnelles et respectueuses avec un éventail de parties prenantes, y compris, mais sans s'y limiter, les employés du gouvernement, les bénéficiaires, les administrations locales et les partenaires
• Transmettre la culture organisationnelle aux intervenants internes et externes
• Se conduire et encourager le comportement d'équipe pour sensibiliser et renforcer la Vision, les Valeurs et la Culture de l'Organisation.